قرار حاسم في الكويت يمنع الوافدين فوق سن معين ويهز سوق العمل بشكل جذري
أعلنت وزارة الداخلية الكويتية عن خطة استراتيجية جديدة تهدف إلى إنهاء خدمات الوافدين الذين تجاوزوا سن الستين، وكذلك أولئك الذين أمضوا 20 عاماً في الخدمة. تأتي هذه الخطوة في إطار مساعي الحكومة لخلق مزيد من الفرص للمواطنين الكويتيين وتعزيز وجودهم في مختلف القطاعات، وفقاً لما صرحت به الجهات المعنية.
توجه لإنهاء خدمات الوافدين
بحسب مصادر أمنية موثوقة، تنوي الوزارة استبدال العديد من الوافدين بمواطنين في إداراتها وقطاعاتها المختلفة. وقد تم بالفعل إبلاغ عدد من الوافدين العاملين في هذه القطاعات بقرارات إنهاء خدماتهم. ومن المتوقع أن تُنفذ هذه القرارات على مراحل، حيث ستكون الأولوية في شغل الوظائف للمواطنين الكويتيين، يليهم أبناء الكويتيات، ثم العمالة الخليجية.
تعزيز فرص العمل للشباب الكويتي
لا يقتصر التوجه الحكومي على إنهاء خدمات الوافدين فقط، بل يمتد ليشمل اعتماد مشروع لائحة تكويت العقود الحكومية. يُهدف من وراء هذا المشروع إلى زيادة فرص العمل للشباب الكويتي في القطاع الخاص وتعزيز نسبة العمالة الوطنية. كما ستُشجع المقاولين على تقديم مزايا وظيفية أفضل للعمالة الوطنية، بما في ذلك التأمين الصحي، والتذاكر السنوية، وأجور تنافسية.
إجراءات تنفيذية لدعم العمالة الوطنية
تعتزم الهيئة العامة للقوى العاملة اتخاذ كل الإجراءات اللازمة لرفع هذا المشروع إلى مجلس الوزراء الكويتي، للنظر في سبل تنفيذه. تسلط هذه التحركات الضوء على التزام الكويت بدعم العمالة الوطنية وتقليل الاعتماد على الوافدين في سوق العمل.
