تعرف على 8 شروط لحافز الجدارات للمعلمين في الأزهر والتعليم ورفع الحد الأدنى إلى 500 جنيه
أصدر الدكتور مصطفى مدبولي، رئيس مجلس الوزراء، قرارًا بشأن حافز الجدارات للمعلمين، وذلك بعد ما حصل على موافقة مجلس الوزراء. القرار ينص على تكليف مبلغ يصل إلى 4000 جنيه شهريًا يُخصص كحافز للفئات المتميزة من المعلمين، وهذا سيبدأ من أول أكتوبر من كل عام دراسي ولمدة تسعة أشهر. يُوزع هذا المبلغ تحت مسمى “حافز الجدارات”، لكن هناك مجموعة من الشروط اللي لازم تتوفر عشان يستحق أي معلم هذا الحافز، وفقًا لقوانين التعليم المصرية خاصةً الباب السابع من قانون التعليم رقم 139 لسنة 1981.
شروط استحقاق الحافز
لكن، لو تكلمنا عن الشروط، فالمطلوب من المعلم إنه يكون مستوفي بعض النقاط. أولًا، لازم يكون شاغل لوظيفة من هيئة التعليم في الباب الأول. ثانيًا، لازم يكون متميز في عمله ويساهم في تطوير الأداء في المدرسة أو المعهد، يعني يكون له دور حقيقي ومؤثر.
وبالإضافة لذلك، عليه أن يُحقق النصاب الأسبوعي للحصص في الفصول، وألا تقل عدد أيام العمل عن 18 يومًا بالشهر. وفي نفس السياق، لازم يحقق تقدير كفاية لا يقل عن “كفء” في تقييمه خلال العام السابق، كما يحظر أن يكون تم توقيع جزاء تأديبي عليه بخصم من راتبه لأكثر من 5 أيام.
ولا ننسى كمان إنه ما يكونش موقوف عن العمل، وفي حالة تثبيت عدم مسئوليته، يُصرف له ما تم إيقافه من الحافز. وأخيرا، يجب ألا يقل الحد الأدنى للقيمة الممنوحة عن 500 جنيه في الشهر.
ضوابط صرف الحافز
وطبعا، القرار نص كمان على بعض الضوابط لعملية صرف الحافز. مثلًا، لأ، المعلم ما يقدرش يستفيد منه أكثر من 4 مرات في السنة الدراسية. بعدين، الحافز الممنوح لازم يتناسب مع عدد المعلمين في المدرسة أو المعهد.
وعند صرف الحافز، تكون العملية في نهاية كل شهر وبناءً على التقييمات اللي بتقترحها إدارة المدرسة. بعد ما يقدموا ورقة تضم اسم المستفيد ومقدار الحافز، لازم يحصل على اعتماد من مدير الإدارة التعليمية أو رئيس المنطقة الأزهرية.
وفيما يخص ميزانية هذا الحافز، سيُصرف عن طريق بند مكافآت جهود غير عادية من ميزانية مديريات التربية والتعليم بالمحافظات والأزهر الشريف، بناءً على الشروط اللي تم ذكرها.
